ゴーン流とは・・「そうすることが正しいと信じて自分を動機づけし、成果によってさらにやりがいを感じて、行動を起こし続けること」とありました。

そして、「経営は教育と同じ」であり、「人と人の関係作りが基本。　合理性の追究だけでは何事も成し遂げられない仕事です。」とくくっています。

ようやくは、「私の中の第六感で決断、人と人の関係作り基本」とあります。　彼は「いいと思う直感力を大切にして突き進むタイプ」と紹介されていて、物事のスピードUPがキーなりつつある時代ですが、日産自動車のV字回復力の原動力になっているとあります。